Impulsvorträge

Aktuelle Vortragstitel

 

„Ready for take off“- Optimale Passung von Bewerber und Stellenprofil mit PCM ®

- dem Recruiting Instrument des NASA Space-Shuttle Programms unter Dr. Terry McGuire

 

Von Horizontanern und Vertikanern®

Sprache und Spiele der Macht im Job

 

 

Team Coaching und Gruppen Coaching z.B. zu folgenden Themen:

Von Horizontanern und Vertikanern®
Sprache und Spiele der Macht im Job

 

Selbstmarketing oder was ich der Welt zu bieten habe!

Lernen meine zu Stärken identifizieren, auszubauen, einzusetzen (für mich,

andere, den Arbeitgeber) und diese auch bekannt zu machen.

 

Motivation in Beruf und Privatleben

Lernen die eigene Motivation und Lebenszufriedenheit zu steigern, durch das

Erkennen der eigenen Bedürfnisse und Analyse der Persönlichkeitsstruktur.

 

Zeitmanagement – Zeit für das Wesentliche

Eigene Zeitstruktur kennen lernen, Zeit und Energieräuber erkennen und ausschalten, gute Routinen schaffen, Prioritäten setzen

 

Ziele „wohl“ formulieren und auch erreichen

Ziele SMART formulieren, hinderliche Glaubenssätze identifizieren, Strategien

entwickeln und Zielerreichung kontrollieren

 

Frauen sind erfolgreich im Beruf!

Sheryl Sandberg - Vorstand des operativen Geschäfts bei Facebook fordert in ihrem ausgesprochen relevanten Buch "Lean in": „Frauen, setzt Euch mit an den Tisch“.

Wir lernen männliche Spielregeln kennen, identifizieren eigene hinderliche Denkmuster und entwickeln Strategien diese zu überwinden.

 

Grundlagen der erfolgreichen Kommunikation

Achtsame Sprache und „Best of“ der wichtigsten Kommunikationsmodelle und

Theorien

 

Verhandlung und Kommunikation

Die wichtigsten Verhandlungsmodelle, Harvard Negotiation Model, BATNA, ZOPA, Verhandlungstricks, verschiedene Persönlichkeitsprofile und ihre Verhandlungsstrategien

 

Gute Stimmung - gute Arbeit

Erkennen und Überwinden von Stressmustern, die den Zugang zu unseren Ressourcen behindern. Indem wir die unsere Bedürfnisse und  Stressauslöser kennen verbessern wir auch die Kommunikation im  Team und im gesamten Arbeitsumfeld. Methoden und Inhalte:

die Broaden–and–Built Theorie,  der 3-zu1-Quotient,  Process Communication Model -  PCM ®


Format Dauer
Vorträge 1 - 1,5 Stunden
Halbtagesseminare 3,5      Stunden
Tagesseminare 7         Stunden

Die Inhalte werden individuelle nach Zielgruppe und Dauer angepasst. 

Preise auf Anfrage.